生活/雇员福利

办公室

我们处理员工福利的方法很简单

以尽可能低的价格提供最高质量的员工福利——同时提供最无缝的客户体验.


先进的技术

我们利用最先进的技术和应用程序,使我们的流程快速和直观


优良的服务

我们拥有一支训练有素、经验丰富的团队,能够快速响应客户的需求


市场准入

我们可以接触到市场上的顶级计划和运营商, 确保我们的客户为他们的团队提供最好的计划

客户选择我们!

近60年来, hg1088新2网址一直致力于建立长期的合作关系, 我们为客户提供广泛的保险保障, 以及谨慎的建议, 杰出的客户服务, 和细心的, 危难时刻的睦邻关怀.

我们的循序渐进的过程

1. 查明事实

  • 我们收集的信息需要成为一个真正的咨询经纪人.
  • 您需要填写一份问卷并提供必要的文件.
  • 这是重要的,我们了解您的需求和当前的利益整体.

2. Pre-Quote分析

  • 说到福利,有很多种选择. 我们如何处理您的福利待遇取决于许多不同的因素.
  • 对您当前的需求和情况做一个彻底的分析,将揭示详细信息,决定我们推荐何种类型的计划选项.

3. 电子健康声明

  • 我们的技术可以让您的员工在一个高效的用户友好的系统中完成在线健康报表.
  • 完整的运行状况报表将自动加载到承运人表格中.

4. 向承运商提交的申请

  • 我们向运营商提交员工申请,根据您的需求进行定价
    雇主.
  • 申请提交后,可能需要14个工作日才能收到回复
    来自承运商的包销价格.

5. Post-Quote分析

  • 我们分析了运营商的报价,并进行比较,让你更容易理解, 用人单位, 对你的福利待遇做出重要决定.

6. 招生

  • 我们提交所有必要的文件,让您加入您选择的计划.

7. 持续的服务

  • 我们经验丰富的团队将在注册后与您一起回答问题, 协助索赔, 帮助你简化福利管理.
  
欲了解更多信息,请致电 (636) 583-2296.